Spør advokaten

Beregne sykepenger

Er sykemeldt fra min stilling pga Covid-19. Har en fast stilling på 80 % , men jobber i realiteten 100 % eller mer. Er det ikke slik at jeg har krav på lønn som samsvarer med det jeg jobber i virkeligheten eller kan jeg risikere å miste inntekt pga dette? Er det noe sted i lovverket hvor dette er beskrevet?

Arbeidsgiver har betalt for lite lønn

Jeg jobber i en dagligvarebutikk som vikariat for 1 år om gangen. Jeg vil slutte jobben og heve kontrakten. De har regnet lønnen feil i flere måneder eller år, ikke bare for me,g men for alle ansatte. Hvis for eksempel jeg jobbet en dag 4 timer og 59 minutter, så får jeg lønn for 4,59 t. isteden for 4,97 t. Jeg har mistet mange timer i flere måneder. Har jeg rett på slutte på samme dag?

Hvem har ansvaret for sykepenger?

Hvem har ansvaret: arbeidsgiver har sendt over forskutterte skjemaer til NAV 25.02.20? Siden jeg går sykmeldt grunnet utredning av slag. 02.03.20 etterlyser NAV mer info fra arbeidsgiver før de kan ta over utbetalingen av min lønn. Lønnskjøring hos arbeidsgiver er den 15. i hver mnd. Jeg fikk ikke lønn den 15.03. Og NAV har ikke fått svar på sin henvendelse fra 02.03.20. Hvem har ansvaret for å betale min lønn som skulle ha kommet den 15. i inneværende mnd?

Arbeidsgiver kutter provisjon

Ledelsen ønsker å ta fra noen av ansatte avtalefestet provisjon som "krisetiltak" i stedet for permittering, påstår at det er "midlertidig løsning". Ikke alle ansatte i bedriften fikk krav om å gå ned i lønn, men noen skal permitteres. Og provisjon er forskjellig hos alle, noen får mer, andre mindre.

1. Kan ledelsen ta fra oss deler av lønnen hvis vi ikke er enig?

2. Kan de permittere oss når bedriften er fortsatt i drift hvis det er snakk om lederstillinger (for å slippe å betale oss )?

Permittering og bindingsavtale

Jeg har en bindingsavtale med jobben frem til november 2020. Om jeg nå skulle bli permittert, vil avtalen fortsatt være gyldig, eller vil jeg ha mulighet til å avslutte arbeidsforholdet slik man ellers har under permittering? Blir jeg bundet til å sitte hjemme på dagpenger? Avtalen sier ingenting om slike hendelser, kun hva som skal tilbakebetales om jeg sier opp.

Permitteringsvarsel med for lav stillingsprosent

Jeg er deltidsansatt i en butikk ved siden av studier. Jeg er i forbindelse med corona nå permittert 50 %, og mottok dette varselet i går. Permitteringsvarselet har feil prosent skrevet på seg og arbeidsgiver sier han har skrevet det ut i fra kontrakten. Faktumet er at jeg fast over en lenger periode har jobbet nesten dobbelt så mye enn det som står oppført. Arbeidsgiver nekter å endre dette og det vil påvirke dagpengesøknad hos Nav og arbeidstimer fremover. Hva har jeg krav på her?

Lønn som tilkallingsvikar

Jeg jobber i barnehage og har fast vikariat med kontrakt til august. Nå under koronapandemien er barnehagen stengt og jeg lurer på om jeg vil få lønn, slik som de fast ansatte eller ikke som tilkallingsvikarer?

Rettigheter som vikar på skole

Jeg jobber som vanlig som vikar på skoler i Bergen kommune. Nå som alle skolene er stengt grunnet koronavirus. Har jeg rett på noe penger i denne perioden? Jeg har ikke fått satt opp noen vakter framover, for de ringer jo ofte dagen før bare, men jeg pleier jo å jobbe flere vakter i måneden. Blir vanskelig å være student uten noen annen inntekt enn studielån.

Turnus har færre timer enn avtalt stillingsprosent

Har på sykehjem 20 % stilling på kontrakten, har fast turnus hver 3. helg (lørdag og søndag). Dette tilsvarer ikke nok timer i forhold til 20 %. Arbeidsgiver mener jeg må jobbe inn 135 t i 2020 pga dette. Er det lov? Noen sier ja, andre sier nei. Og hva skjer dersom jeg sier opp og skylder timer? Må jeg tilbakebetale lønn f.eks?

Mister deltidsjobb pga korona

Jeg jobber i en avdeling i et stort firma, der jeg er ansatt som deltidsansatt på timebasis som skal være disponibel når det er behov for hjelp. Jeg har jobbet der i to år rundt en gang i uken. Nå har alle hjemmekontor og det vil ikke bli behov for meg fremover om situasjonen med corona fortsetter slik. Har jeg rett på noe lønn/hjelp selv om det ikke er behov for meg? Det blir vanskelig å gå uten lønn i flere uker da jeg er student.